Formation de 20 jeunes de la carrière et du marché à un métier – Bénin
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Le projet en photo
Notre objectif
À Parakou, de nombreux adolescents travaillent chaque jour sur la carrière de granit ou sont loués comme main-d’œuvre sur le marché. Pour ces jeunes de 12 à 18 ans, l’accès à l’école ou à une formation qualifiante est quasiment impossible. Avec ce projet, Espoirs d’Enfants veut offrir à 20 jeunes une véritable formation professionnelle dans des métiers porteurs (couture, coiffure, menuiserie, sérigraphie, matelasserie), afin de les aider à sortir du travail dangereux et à construire un avenir
- • Permettre à 20 jeunes travailleurs de la carrière ou du marché d’accéder à une formation qualifiante.
- • Les accompagner jusqu’à l’obtention d’un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP).
- • Favoriser leur insertion professionnelle et l’amélioration durable des conditions de vie de leurs familles.
- • Réduire le nombre de jeunes contraints de travailler sur la carrière ou le marché, en proposant une alternative concrète.
Chiffres clés
Le contexte du projet
Sur la carrière de Parakou, des centaines d’adultes et d’enfants concassent le granit chaque jour pour gagner de quoi survivre. Les jeunes y travaillent très tôt, portent des charges lourdes, respirent la poussière, s’exposent aux blessures et abandonnent souvent l’école.
Au marché d’Arzèkè, certaines familles, faute de ressources, louent leurs enfants à des commerçants. Ces jeunes effectuent des tâches pénibles, restent de longues heures debout, sans cadre de protection ni perspective d’avenir.
Depuis plusieurs années, Espoirs d’Enfants est présent sur ces deux lieux de travail :
• à la carrière, avec un centre d’éveil et d’apprentissage pour les enfants ;
• au marché, avec un centre d’alphabétisation et des ateliers d’initiation à la couture pour les filles louées.
Aujourd’hui, une nouvelle étape est franchie : proposer à 20 jeunes déjà engagés dans le travail de bénéficier d’une véritable formation professionnelle, sur plusieurs années, chez des maîtres artisans partenaires.
Plan d'actions
[Terminé] Identifier et sélectionner les 20 jeunes bénéficiaires
[Terminé] Orienter chaque jeune vers un métier adapté
[Terminé] Mettre en place les contrats de formation professionnelle
• les frais d’inscription,
• les frais de contrat de formation,
• les frais liés à l’examen CQP,
• un moyen de déplacement (vélo) pour les jeunes dont l’atelier est éloigné,
[En cours] Accompagner les jeunes jusqu’à l’examen et leur insertion
• à la bonne progression dans l’apprentissage,
• à la préparation à l’examen,
• puis à l’insertion professionnelle (emploi salarié ou installation à leur compte lorsque cela sera possible).
